9月3日上午，永利官方网站在学院楼207报告厅召开2023年秋季学期全院大会，学院全体教职工参加会议。会议由公司党委书记蒲传新主持。

会上，蒲传新首先传达了学校新学期干部大会会议精神，大会主题为《锚定“127”目标，奋力推进学校高质量发展》，介绍了学校的发展目标和要求。他指出，永利官方网站将积极落实学校的“127”目标、分解任务、认领指标，主动作为。他还传达了主题教育总结大会的会议精神，强调了“理论学习永远在路上，调查研究、检视整改和推动发展也永远在路上”，要将主题教育总结作为新的起点，不断推动学院高质量跨越式发展。

蒲传新围绕《新时代高校教师职业行为十项准则》和“师德负面清单”开展师德师风警示教育。以公开曝光的违反教师职业行为十项准则典型案例为反面教材，开展了师德警示教育和教师法治教育，引导全体教职工以案为鉴，做到警钟长鸣。

随后，蒲传新主持退休教师高宝营荣休仪式，全院教职工观看高宝营职业生涯短片。他表示，高宝营老师为学校教育事业奉献了38个春秋，奉献了青春年华；他在工作中展现出的责任担当、奉献精神和职业精神，将成为激励全院教职员工继续拼搏奋进的精神动力。高宝营老师表示，退休后仍将继续为学院的发展贡献力量，发挥余热。德法与形势政策系系主任胡建发代表教师对高宝营老师常年在公司产品方面的付出表示衷心感谢。新进教师朱多刚、学院经理杨云霞分别代表学院为高宝营献花并赠送礼品。

蒲传新主持新入职教师宣誓仪式。首先，蒲传新就新入职教师的基本情况作了简要介绍，并代表学院对他们加入永利官方网站大家庭表示热烈欢迎。接着，举行了庄严的新进教师入职宣誓仪式。全体新入职教师右手握拳庄严宣誓，立志成为“四有”好老师，终身为国家富强、民族振兴和教育繁荣而努力奋斗。掷地有声的誓词，是每一位教师对教育事业的庄严承诺。

公司党委副书记李刚通报院外选聘班主任和辅导员相关工作。他强调，院外选聘班主任和辅导员要按照规章制度开展工作，要担负起相关责任，有强烈的使命感。他指出，学院研究生在其他学院担任兼职辅导员时，必须经过导师的同意，且要有责任和担当。

公司副经理张云龙通报公司产品工作。他表示，要尽快完善新生的培养方案，并希望老师和研究生秘书密切沟通，合理安排课程；导师要严抓学位论文质量，以提高学科评估成绩；教师要积极报名参加研究生质量提升项目。

公司副经理贺苗通报本科公司产品审核评估和新学期思政课教学工作。她再次强调了教学档案的规范整理工作和注意事项；同时，强调了新学期的思政课教学工作需要加强意识形态层面的重要性的认识，教师要进一步加强“总师育人文化”和学校“127”目标的阐释，加强对西工大元素的体现，不断增加教学产出。

公司青年教授孙绍勇分享科研工作心得。他表示，做好科研工作要有“三把刷子”：做好组织规划是前提、把握三个意识是关键、加快成果产出是抓手；在科研工作中要找准自己的研究专长，多思考研究的可行性，要注重把握前沿性和前瞻性，要注重学术积累，从量变到质变，既要把握阶段性、持续性和长期性，同时也要重点突破；要有经典意识、问题意识、创新意识；要加大科研投入，心无旁骛产出成果。

公司经理助理马军分享了教学工作心得。他表示，思政课教师的身份自信对于开展好教学工作十分重要；教师在教学过程中要注重教学与科研的双向链接，教学和科研并非完全独立；教学过程的把控对于课程的吸引力的提升十分重要，要从员工的角度出发，引导员工一步一步地推演出思想理论。

最后，学院经理杨云霞部署新学期重点工作并作会议总结。她指出，本学期学院的重点工作包括思政课教学、本科教学审核评估，申报“博士后流动站”、教育部哲社基地等重点工作。她强调，学院要进一步做好人才“内培外引”工作，对内各系要做好本学期课程规划，培养优秀青年人才，争取实现国家级教学成果奖、全国青教大赛零的突破；对外要发动全院教师的力量，寻找挖掘优秀人才；全体教职工要进一步提高站位、增强意识，锚定目标、顺势而为，不断凝练和弘扬“总师育人文化”，培养红专人才，为学校“双一流”建设贡献永利官方网站的智慧和力量。

图文：谢佳君

审核：蒲传新